III U 264/21
Sądy powszechne2021-10-11
Sygnatura
III U 264/21
Data orzeczenia
2021-10-11
Rodzaj
SENTENCE
Sędziowie
Piotr Witkowski (PRESIDING_JUDGE)
Podstawa prawna
Treść orzeczenia
<p>Sygn. akt III U 264/21</p>
<div>
<h2>WYROK</h2>
<h5>W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ</h5>
<p>Dnia 11 października 2021r.</p>
<p>Sąd Okręgowy w Suwałkach III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych</p>
<p>w składzie:</p>
<table>
<colgroup>
<col width="185"/>
<col width="440"/>
</colgroup>
<tr>
<td>
<p>
<strong>
<!-- -->Przewodniczący:</strong>
</p>
</td>
<td>
<p>
<strong>
<!-- -->sędzia Piotr Witkowski</strong>
</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td>
<p>
<strong>
<!-- -->Protokolant:</strong>
</p>
</td>
<td>
<p>
<strong>
<!-- -->Marta Majewska-Wronowska</strong>
</p>
</td>
</tr>
</table>
<p>po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 11 października 2021r. w Suwałkach</p>
<p>sprawy<strong>
<!-- --> <span class="anon-block">A. D.</span> </strong>
</p>
<p>przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w <span class="anon-block">O.</span>
</p>
<p>o jednorazowe dodatkowe świadczenie postojowe</p>
<p>w związku z odwołaniem <span class="anon-block">A. D.</span>
</p>
<p>od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w <span class="anon-block">O.</span>
</p>
<p>z dnia 10 marca 2021 r. znak <span class="anon-block">(...)</span>
</p>
<p>
<strong>
<!-- -->
<em>
<!-- -->zmienia zaskarżoną decyzję i przyznaje <span class="anon-block">A. D.</span> prawo do jednorazowego dodatkowego świadczenia postojowego.</em>
</strong>
</p>
<p>Sygn. akt III U 264/21</p>
</div>
<div>
<h2>UZASADNIENIE</h2>
<p>Decyzja z dnia10.03.2021r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w <span class="anon-block">O.</span> odmówił <span class="anon-block">A. D.</span> prawa do jednorazowego dodatkowego świadczenia postojowego.</p>
<p>Wskazał, iż zgodnie z art. 15zs<sup>
<!-- -->3</sup> ust. 1 ustawy z dnia 02.03.2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych (Dz. U. poz. 1842, z późn. zm.) jednorazowe dodatkowe świadczenie postojowe przysługuje osobie wykonującej umowę agencyjną, umowę zlecenia, inną umowę o świadczenie usług, do której zgodnie z <a href="http://isap.sejm.gov.pl/DetailsServlet?id=WDU19640160093" title="Ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny - Dz. U. z 1964 r. Nr 16, poz. 93 ()">kodeksem cywilnym</a> stosuje się przepisy dotyczące zlecenia albo umowę o dzieło, nie posiadającej innego tytułu do ubezpieczeń społecznych, jeżeli przychód z umowy cywilnoprawnej zawartej do dnia wejścia w życie ustawy, z tytułu:</p>
<p>1) działalności twórczej w zakresie sztuk plastycznych, literatury, muzyki, twórczości audialnej, utworów audiowizualnych, teatru, kostiumografii, scenografii, reżyserii, choreografii, lutnictwa artystycznego i sztuki ludowej,</p>
<p>2) działalności artystycznej w dziedzinie sztuki aktorskiej, estradowej, tanecznej i cyrkowej oraz w dziedzinie dyrygentury, wokalistyki i instrumentalistyki,</p>
<p>3) działalności technicznej wspomagającej produkcję audiowizualną lub produkcję</p>
<p>i wystawianie wydarzeń artystycznych,</p>
<p>4) usług w zakresie architektury, architektury wnętrz, architektury krajobrazu oraz usług w zakresie architektury świadczonych przez osoby nieposiadające uprawnień budowlanych w rozumieniu <a href="http://isap.sejm.gov.pl/DetailsServlet?id=WDU19940890414" title="Ustawa z dnia 7 lipca 1994 r. - Prawo budowlane - Dz. U. z 1994 r. Nr 89, poz. 414 ()">ustawy z dnia 7.07.1994 r. - Prawo budowlane</a>,</p>
<p>5) usług świadczonych na rzecz muzeów w rozumieniu ustawy z dnia 21.11.1996 r.</p>
<p>o muzeach:</p>
<p>a) w zakresie pozaszkolnych form edukacji,</p>
<p>b) przez przewodników muzeów</p>
<p>- uzyskany w miesiącu poprzedzającym miesiąc, w którym został złożony wniosek o to jednorazowe dodatkowe świadczenie postojowe, nie był wyższy od 300% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego na podstawie przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, obowiązującego na dzień złożenia wniosku.</p>
<p>
<span class="anon-block">A. D.</span> w dniu 20 stycznia wystąpił o jednorazowe dodatkowe świadczenie postojowe z tytułu wykonywania umowy zlecenia u płatnika składek <span class="anon-block"> (...) Sp. z.o.o.</span>, w którym wskazał, iż przedmiot wykonywanej przez niego umowy zlecenia związany jest z działalnością techniczną wspomagającą produkcję audiowizualną lub produkcję i wystawianie wydarzeń artystycznych. Natomiast analiza załączonej umowy zlecenia wykazała, że zakres czynności, które wykonywał w ramach umowy zlecenia zawartej z płatnikiem składek, nie jest związany z przedmiotem umowy zlecenia, który wskazał we wniosku o świadczenie postojowe. Z tego względu organ rentowy odmówił mu prawa do jednorazowego dodatkowego świadczenia postojowego.</p>
<p>W odwołaniu od tej decyzji <span class="anon-block">A. D.</span> domagał się jej zmiany i przyznania prawa do jednorazowego świadczenia postojowego. Wskazał, że występując z wnioskiem powołał się na fakt, że wykonywana umowa zlecenia była związana z działalnością techniczną wspomagającą produkcję audiowizualną lub produkcję i wystawianie wydarzeń artystycznych. Decyzje ocenił, jako sprzeczna z faktami, gdyż jeden z punktów umowy brzmi: pomoc, współudział w organizacji i obsłudze eventów kinowych, akcjach marketingowych i innych wydarzeniach odbywających się w kompleksie, udział w projektach realizowanych przez kompleks. Natomiast jednym z takich wydarzeń artystycznych, przy którym pracował jako obsługa techniczna, był projekt <span class="anon-block"> (...)</span> realizowany w <span class="anon-block"> (...)</span> cyklicznie w pierwszy piątek miesiąca. Kino realizowało wiele wydarzeń artystycznych, do których był angażowany w ramach zawartej umowy,</p>
<p>W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie i podtrzymał podstawy skarżonej decyzji.</p>
<p>
<strong>
<!-- -->
<span class="underline">
<!-- -->Sąd Okręgowy ustalił i zważył, co następuje:</span>
</strong>
</p>
<p>
<strong>
<!-- -->Odwołanie należało uznać za uzasadnione. </strong>
</p>
<p>
<span class="anon-block">A. D.</span> w dniu w dniu 30.06.2020r. zawarł bowiem umowę zlecenia z <span class="anon-block"> (...) Sp. z.o.o.</span> z siedzibą w <span class="anon-block">W.</span> na okres od 01.07.2020r. do 30.04.2021r., która dotyczyła działalności technicznej wspomagającej produkcję audiowizualna lub produkcje i wystawianie wydarzeń artystycznych. W ramach tej umowy zobowiązał się mianowicie do wykonywania na rzecz zleceniodawcy obowiązków pracownika obsługi widza w kompleksie znajdującym się w <span class="anon-block">(...)</span> w <span class="anon-block">E.</span>
</p>
<p>w szczególności:</p>
<p>- prowadzenie sprzedaży biletów, abonamentów i karnetów oferowanych w kompleksie,</p>
<p>- prowadzenie sprzedaży artykułów spożywczych oferowanych w kompleksie,</p>
<p>- bezwzględne przestrzeganie zasad sprzedaży biletów i art. spożywczych ustalonych przez Przedsiębiorstwo,</p>
<p>- pomoc klientom w dokonywaniu wyborów związanych z filmem/przekąskami,</p>
<p>- kontrolowanie biletów,</p>
<p>- utrzymywanie czystości baru, magazynu, holu oraz sal kinowych,</p>
<p>- kontrolowanie przebiegu projekcji,</p>
<p>- niezwłoczne rozliczenie kasy na zakończenie swojej zmiany, dokonywane u bezpośredniego przełożonego;</p>
<p>- ponoszenie materialnej odpowiedzialności za braki ilościowe w kasie oraz stoisku spożywczym,</p>
<p>- kolportaż materiałów promocyjnych kina,</p>
<p>- pomoc, współudział w organizacji i obsłudze eventów kinowych, akcjach marketingowych i innych wydarzeniach odbywających się w kompleksie, udział w projektach realizowanych przez kompleks,</p>
<p>- posiadanie w okresie wykonywania umowy aktualnych badań sanitarno-epidemiologicznych,</p>
<p>- świadczenie zakresu obowiązków określonych w niniejszej umowie w wymiarze co najmniej 25 godzin tygodniowo,</p>
<p>- bezwzględne realizowanie obowiązków określonych w Grafiku na tydzień pracy kina,</p>
<p>- uprzednie, skuteczne poinformowanie bezpośredniego przełożonego o zmianie lub zamianie w stosunku do ustaleń w Grafiku na tydzień pracy kina.</p>
<p>Takie też czyni odwołujący się w ramach tej umowy wykonywał, co potwierdziła <span class="anon-block"> Spółka (...)</span>.</p>
<p>We wniosku o jednorazowe dodatkowe świadczenie postojowe wskazał taki przedmiot umowy zlecenia. Niewątpliwie jest zaś on związany z działalnością techniczną wspomagającą produkcję audiowizualną lub produkcję i wystawianie wydarzeń artystycznych. Miesięczny przychód, który wynikał z umowy, w miesiącu poprzedzającym złożenie wniosku, wyniósł 0,00 zł. Natomiast miesięczny przychód, który wynikał z umowy wyniósł <span class="anon-block">(...)</span>zł.</p>
<p>Nie można zgodzić się ze stanowiskiem organu rentowego, który utrzymywał, iż z mowy zlecenia wynika, że zakres czynności, które wykonywał odwołujący się w ramach umowy zawartej z <span class="anon-block"> (...) Sp. z.o.o.</span> z siedzibą w <span class="anon-block">W.</span>, nie jest związany z przedmiotem umowy zlecenia, który odwołujący wskazał we wniosku o jednorazowe dodatkowe świadczenie postojowe. Z takim stanowiskiem nie można się zgodzić, tym bardziej, ze jest ono odmienne od tego, które organ renty prezentował w przypadku innego zleceniobiorcy <span class="anon-block"> Spółki (...)</span>, który – w przeciwieństwie do odwołującego się w niniejszej sprawie – otrzymał jednorazowe dodatkowe świadczenie postojowe w związku z przeciwdziałaniem skutkom wywołanym COVID-19. Świadczenie to zostało przyznane <span class="anon-block">J. G. (1)</span> automatycznie przez system w dniu 15.02.201r., a wypłata w kwocie <span class="anon-block">(...)</span>nastąpiła w dniu 17.02.2021r.</p>
<p>W świetle tych faktów i powołanych wcześniej przepisów ustawy z dnia 02.03.2020r., nie można uznać za prawidłowe tak różne, o ile nie dowolne, traktowanie zleceniobiorców tej samej spółki – zleceniodawcy, których zakresy obowiązków i sytuacje osobiste (status, wiek, czy wysokość dochodu) były praktycznie takie same, a jeżeli w tym zakresie występowały jakiekolwiek różnice, to nie powinny doprowadzić do tak odmiennego załatwienia wniosków o to samo świadczenie.</p>
<p>Niemniej za błędną należało uznać argumentację organu rentowego, który utrzymywał, iż z analizy umowy zlecenia odwołującego się nie wynikało, aby jego praca miała związek z działalnością techniczną wspomagającą produkcję audiowizualną lub produkcję i wystawienie wydarzeń artystycznych. Praca, która odwołujący się świadczył w ramach umowy zlecenia jest specyficzna i bez wątpienia stanowi istotny element przy całości różnego rodzaju eventów, wydarzeń artystycznych, które organizuje przedsiębiorca, na rzecz którego odwołujący się wykonywał prace w ramach zlecenia. Błędnym jest założenie organu rentowego, że konkretne zapisy umowy zlecenia nie odpowiadają wprost literalnemu zapisowi art. 15zs<sup>
<!-- -->1</sup> ust. 1 pkt 3 ustawy i tym samym nie można przyjąć, że odwołujący się spełnił warunki do przyznania jednorazowego dodatkowego świadczenia postojowego – w sytuacji, gdy <span class="anon-block">J. G. (2)</span> takie świadczenie uzyskał przy takim samym zakresie obowiązków. Trudno, aby w momencie zawierania umowy zlecenia którakolwiek ze stron mogła przewidzieć wystąpienie przeszkód w jej realizacji w związku z COVID19 i w inny sposób określić zakres obowiązków. Ponadto, w przekonaniu Sądu oczywistym jest, że cały szereg działań wykonywanych przez odwołującego się w ramach umowy zlecenia miało na celu i służyło technicznemu bezpośredniemu wspomaganiu różnego rodzaju działań i wydarzeń artystycznych charakterystycznych dla branży kinowej. Odwołujący się bez wątpienia w ramach umowy zlecenia zajmował się działalnością techniczną wspomagającą produkcję audiowizualną lub produkcję i wystawianie wydarzeń artystycznych.</p>
<p>W związku z powyższym, na podstawie <a href="http://isap.sejm.gov.pl/DetailsServlet?id=WDU19640430296" title="Ustawa z dnia 17 listopada 1964 r. - Kodeks postępowania cywilnego - Dz. U. z 1964 r. Nr 43, poz. 296 (art. 477(14);art. 477(14) § 2)">art. 477<sup>
<!-- -->14</sup> §2 kpc</a> zmieniono zaskarżoną decyzję i przyznano <span class="anon-block">A. D.</span> prawo do jednorazowego dodatkowego świadczenia postojowego.</p>
<p>M</p>
</div>