Головна / M.P. 1972 nr 56 poz. 297
Постанова № 298 Ради Міністрів від 24 листопада 1972 р. щодо преміювання службовців, зайнятих у державних промислових підприємствах та об'єднуючих їх об'єднаннях.
Uchwała nr 298 Rady Ministrów z dnia 24 listopada 1972 r. w sprawie premiowania pracowników umysłowych zatrudnionych w państwowych przedsiębiorstwach przemysłowych oraz w grupujących je zjednoczeniach.
Тип
Постанова (Uchwała)
Статус
скасований (uchylony)
Опубліковано
1972-11-24
Набрання чинності
1973-01-01
Тексти
Пов'язані акти
Акти, що скасовуються (1)
Скасовані акти (2)
- Оголошення Голови Комітету праці та заробітної плати від 23 березня 1967 р. про опублікування єдиного тексту ухвали № 130 Ради Міністрів від 4 травня 1964 р. щодо преміювання розумових працівників на державних промислових підприємствах. · 1973-01-01
- Постанова № 130 Ради Міністрів від 4 травня 1964 р. щодо преміювання розумових працівників у державних промислових підприємствах. · 1973-01-01
Змінюючі акти (2)
- Постанова № 47 Ради Міністрів від 14 лютого 1974 р. про внесення змін до постанови щодо преміювання розумових працівників, зайнятих на державних промислових підприємствах та об'єднуючих їх об'єднаннях. · 1974-02-27
- Постанова № 70 Ради Міністрів від 4 квітня 1975 р. про внесення змін до постанови про преміювання розумових працівників, зайнятих у державних промислових підприємствах та об'єднаннях, що їх групують. · 1975-01-01
Акти, що посилаються на цей акт
- Акти, що скасовуються: Постанова № 130 Ради Міністрів від 4 травня 1964 р. щодо преміювання розумових працівників у державних промислових підприємствах.
- Акти, що скасовуються: Оголошення Голови Комітету праці та заробітної плати від 23 березня 1967 р. про опублікування єдиного тексту ухвали № 130 Ради Міністрів від 4 травня 1964 р. щодо преміювання розумових працівників на державних промислових підприємствах.
- Скасовані акти: Постанова Ради Міністрів від 28 червня 1982 р. про детальні правила фінансового господарства державних підприємств та адаптацію положень закону про фінансове господарство державних підприємств до специфіки деяких підприємств.
- Змінені акти: Постанова № 70 Ради Міністрів від 4 квітня 1975 р. про внесення змін до постанови про преміювання розумових працівників, зайнятих у державних промислових підприємствах та об'єднаннях, що їх групують.
- Змінені акти: Постанова № 47 Ради Міністрів від 14 лютого 1974 р. про внесення змін до постанови щодо преміювання розумових працівників, зайнятих на державних промислових підприємствах та об'єднуючих їх об'єднаннях.
- Відсилання: Постанова № 92 Ради Міністрів від 17 червня 1977 р. щодо банківського контролю фонду заробітної плати.
- Відсилання: Постанова Міністра фінансів від 28 липня 1973 р. про внесення змін до постанови щодо детальних принципів та порядку розрахунків підприємств, комбінатів та об'єднань з державним бюджетом з прибутку.
- Відсилання: Постанова № 44 Ради Міністрів від 7 квітня 1978 р. щодо правил встановлення та банківського контролю фонду заробітної плати.
- Відсилання: Ухвала № 60 Ради Міністрів від 15 березня 1974 р. про принципи винагороди працівників автомобільного транспорту, національної експедиції та міського сполучення.
- Відсилання: Ухвала № 141 Ради Міністрів від 18 липня 1975 р. про принципи винагороди працівників, зайнятих у деяких державних промислових та сервісних підприємствах та концернах, що їх наглядають.
- Відсилання: Постанова № 103 Ради Міністрів від 26 квітня 1974 р. щодо принципів винагороди працівників, зайнятих у внутрішній торгівлі.
- Відсилання: Постанова № 51 Ради Міністрів від 10 червня 1980 р. щодо правил встановлення та банківського контролю фонду заробітної плати.
- Відсилання: Розпорядження Міністра фінансів від 15 липня 1976 р. щодо детальних правил та порядку деяких розрахунків з бюджетом державних господарських організацій, охоплених центральним планом.
- Єдиний текст для акту: Оголошення Міністра праці, заробітної плати та соціальних справ від 7 липня 1975 р. про оголошення єдиного тексту ухвали № 298 Ради Міністрів від 24 листопада 1972 р. щодо преміювання працівників на керівних та інших самостійних посадах, а також інших інженерно-технічних, економічних та адміністративно-канцелярських працівників, зайнятих у державних промислових підприємствах та об'єднуючих їх концернах.